描述

1 ，负责制定招聘规划，并报总经理批准实施
2，负责人力成本支出预算编制及成本控制。
3，负责公司员工的招聘，培训，入职及离职办理
4，负责公司员工的考勤，考核，及工资结算
5，负责办公设施设备采购，使用管理，维修维护。
6，负责公司客户来访的接待工作
7，负责办公区的安全，卫生及绿化
8，负责接听公司公司电话，做好登记工作。
9，负责公司会议，集体活动及团建的组织安排。
10，负责公司证照办理年审，文档合同，印鉴印章的使用及管理
11，负责公司办公物资及车辆管理，

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